L’assistant maternel peut-il accueillir l’enfant la nuit, en plus de l’accueil journalier ?
Dans le cas où l’enfant est accueilli de jour, l’accueil de nuit n’est admis que de façon exceptionnelle ou non constante.
En accord avec le salarié, ces dérogations sont possibles exceptionnellement (en raison d’impératifs ou dans des situations imprévisibles).
Est-ce que l’assistant maternel peut garder l’enfant uniquement la nuit ?
Lorsque l’accueil de nuit est régulier, l’assistant maternel ne peut pas accueillir d’enfant en journée afin de bénéficier d’un repos quotidien de 11 heures consécutives.
L’employeur doit-il majorer le salaire de l’assistant maternel en cas d’accueil de nuit ?
Rien n’est prévu à ce titre dans la convention collectives des assistants maternelles.
Toutes les heures d’accueil de nuit seront donc rémunérées au même taux que les heures d’accueil en journée.